Типы документов



Постановление Правительства Брянской области от 13.11.2023 N 550-п "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений Брянской области в сфере предоставления услуг по трудоустройству"



ПРАВИТЕЛЬСТВО БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 ноября 2023 г. в„– 550-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УСЛУГ ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ

В соответствии с Законом Брянской области от 3 ноября 1997 года в„– 28-З "О законах Брянской области и иных нормативных правовых актах Брянской области", постановлением Правительства Брянской области от 21 сентября 2023 года в„– 459-п "Об индексации заработной платы работников государственных учреждений Брянской области с 1 октября 2023 года" Правительство Брянской области постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений Брянской области в сфере предоставления услуг по трудоустройству, утвержденное постановлением Правительства Брянской области от 18 декабря 2015 года в„– 633-п "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных казенных учреждений Брянской области в сфере предоставления услуг по трудоустройству" (в редакции постановлений Правительства Брянской области от 15 августа 2016 года в„– 448-п, от 24 апреля 2017 года в„– 177-п, от 12 февраля 2018 года в„– 42-п, от 21 мая 2018 года в„– 247-п, от 6 августа 2018 года в„– 397-п, от 13 ноября 2019 года в„– 525-п, от 16 ноября 2020 года в„– 507-п, от 5 сентября 2022 года в„– 364-п, от 7 ноября 2022 года в„– 504-п, от 17 июля 2023 года в„– 304-п, от 16 октября 2023 года в„– 490-п), следующие изменения:
1.1. В пункте 2.1 раздела II "Порядок и условия оплаты труда работников":
1.1.1. Таблицу в подпункте 2.1.1 изложить в редакции:

"Квалификационные уровни ПКГ
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Должностной оклад, рублей
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1 квалификационный уровень
инспектор центра занятости населения
8 343
4 квалификационный уровень
ведущий инспектор центра занятости населения
10 226
5 квалификационный уровень
заместитель главного бухгалтера
12 644
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
1 квалификационный уровень
начальник отдела центра занятости населения
12 644".

1.1.2. Таблицу в подпункте 2.1.2 изложить в редакции:

"Наименование должности
Должностной оклад, рублей
Старший инспектор центра занятости населения
9 149
Заместитель начальника отдела центра занятости населения
11 568".

1.1.3. Таблицу в подпункте 2.1.3 изложить в редакции:

"Квалификационные уровни ПКГ
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням
Оклад, рублей
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1 квалификационный уровень
дворник, сторож, уборщик служебных помещений, оператор котельной, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
4 577
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1 квалификационный уровень
водитель автомобиля
5 384".

1.2. В разделе III "Условия оплаты труда руководителя центра занятости населения, его заместителей и главного бухгалтера":
1.2.1. В абзаце четвертом таблицу изложить в редакции:

"Группы учреждений в зависимости от масштаба управления, особенностей деятельности и значимости
Должностной оклад, рублей
I
17 219
II
14 799".

1.2.2. В абзаце пятом таблицу изложить в редакции:

"Группы учреждений в зависимости от масштаба управления, особенностей деятельности и значимости
Должностной оклад, рублей
Заместитель директора центра занятости, главный бухгалтер
I
14 799
II
13 319".

2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 года.

3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Агафонову И.В.

Исполняющий обязанности Губернатора
Ю.В.ФИЛИПЕНКО


------------------------------------------------------------------